Word je door ontslag, ziekte of persoonlijke omstandigheden gedwongen om uit te kijken naar een andere baan? Een hele grote verandering in je leven. Daardoor roept dit bij de meeste mensen emotie op zoals boosheid, angst, verlies van zelfvertrouwen, gevoel van statusverlies, rouw, leegte.
Heel begrijpelijk! Werk is nauw verbonden met onze identiteit en eigenwaarde. Het geeft namelijk structuur, voldoening, inkomen, zekerheid, een levenstandaard waar je aan gewend bent. Als dit vervolgens wegvalt bijvoorbeeld door ontslag of pensioen, of sterk verandert door een reorganisatie of een andere leidinggevende, roept dit daarom erg veel vragen en onrust op. Een voorbeeld van vragen die cliënten stellen zijn:
- Wie ben ik zonder deze baan of functie?
- Waar hoor ik nog bij?
- Komt het wel goed?
- Wat wil ik nu echt, en hoe krijg het werk dat bij mij past?
Zelfs wanneer een verandering logisch of gepland lijkt – zoals bij pensionering of een volgende stap in je loopbaan – kun je toch gevoelens van ontworteling, leegte of verwarring ervaren.
Ben je geneigd direct naar vacatures te gaan kijken? Òf wil je het anders gaan doen?
In een coachtraject geven we ruimte aan alles wat er bij jou speelt. Waardoor je jezelf beter leert kennen. Andere keuzes maakt. Gebaseerd op jouw waarden, gevoel en jouw wensen. Client die hiervoor hebben gekozen, vertellen vaak dat de aanleiding niet leuk was, maar achteraf het beste wat ze is overkomen. Gun jezelf deze tijd. Klaar om echt je eigen regie te pakken. Of dit nu is in een nieuwe baan, op een oude of nieuwe plek of met een eigen onderneming is.
In mijn coaching is er ruimte voor het hele verhaal. Niet alleen voor de praktische kant van werkverlies en het landen op een nieuwe plek. Maar vooral ook voor de emotionele en mentale impact van wat je overkomt en wat je aangaat. Samen kijken we naar:
- Wat jou raakt in deze verandering
- Welke patronen of overtuigingen meespelen en als deze niet meer bijdragen, hoe deze te veranderen
- Wat jij nodig hebt om verder te kunnen
- Om vervolgens opnieuw richting, vertrouwen en betekenis te vinden
Je hoeft het niet alleen te doen
Zit je middenin een reorganisatie? Ben je (recent) ontslagen of ga je binnenkort met pensioen? Wat je situatie ook is:
We staan stil bij wat er is gebeurt en onderzoeken vervolgens hoe je met nieuwe energie verder kunt bouwen – in je loopbaan én als mens.
In een rustige, veilige setting krijg je alle ruimte om te reflecteren, te herstellen en nieuwe richting te vinden – op een manier die past bij jouw tempo, jouw waarden en jouw professionele toekomst.
Neem vrijblijvend contact op om te ontdekken wat coaching hierin voor jou kan betekenen. Er zijn vaak mogelijkheden om een coachtraject via de werkgever vergoedt te krijgen.
